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浙能黨委意識形態工作列入省國企黨建工作“十大樣本”

發布時間: 2019-10-29 21:34:24   作者:陳夏   來源: 本站原創

10月22日,浙江國企黨建工作“十大樣本”在“2019之江國企黨建論壇”上正式發布,浙能集團黨委意識形態工作等十項工作上榜。“十大樣本”建設和發布為新時代地方國企黨建工作樹立了新標桿。

 

10月22日,浙江國企黨建工作“十大樣本”在“2019之江國企黨建論壇”上正式發布。祝益軍 攝

省委組織部副部長胡旭陽出席論壇并講話,對國企黨建“十大樣本”成果給予了充分肯定。省國資委黨委書記、主任馮波聲致開幕詞,省國資委黨委副書記、副主任陳月亮主持。浙能集團黨委副書記、副總經理詹敏代表浙能黨委作意識形態工作交流發言,浙能集團黨委副書記、董事陸翔及政治工作部主任夏守慧上臺以問答形式與臺下參會人員開展了互動交流、分享經驗。

集團黨委副書記、副總經理詹敏代表集團黨委作交流發言。祝益軍 攝

詹敏以《打造黨建“立心鑄魂”工程,推動企業改革創新發展》為題介紹了浙能集團黨委堅持“三抓三促”,推動意識形態工作落實落地的具體舉措及成效,即:抓理論學習促認識提升,抓基層創新促工作落實,抓責任主體促成果應用。他強調,抓好意識形態關鍵在于始終堅持以政治建設為統領,把握好“三個一”,堅持將意識形態工作列為“一號工程”、堅持“一把手”親自抓、堅持“一切工作到支部”。

集團黨委副書記、董事陸翔在臺上與參會人員互動交流。祝益軍 攝 

在互動訪談環節,陸翔與大家分享了浙能在這項工作中的三個特點。一是注重系統謀劃,形成了“1+3+N”意識形態工作制度體系,做到全覆蓋、全流程。二是注重“四個結合”,體現浙能特色。三是注重在制度體系、試點單位選擇、隊伍建設上突出基層導向。他強調,凝心鑄魂、推動發展是浙能抓好意識形態工作的總要求,并努力做好意識形態與企業中心工作“結合”這篇文章,取得了顯著成效。

夏守慧以三家基層企業為例分享了浙能集團基層黨組織抓意識形態工作的具體特色做法及成效。

現場同步推出浙江國企黨建工作“十大樣本”系列叢書。陳夏 攝

近年來,浙能集團黨委高度重視意識形態工作,集團黨委書記、董事長童亞輝多次深入基層開展調研,主持召開黨委會專題研究意識形態工作,做好系統謀劃。在童亞輝的帶領下,浙能黨委以意識形態工作為著力點和主抓手,圍繞“為什么”“抓什么”“怎么抓”,首次系統性細化意識形態工作六個方面內容;結合“不忘初心、牢記使命”主題教育,把意識形態工作作為強化國企黨建的重大舉措,幫助廣大職工提高認識、統一思想、凝聚共識。集團“主心骨”越來越硬,“主導權”越抓越牢,“主旋律”越唱越響,“主陣地”越筑越實,“主力軍”越建越強,黨員干部的理想信念進一步堅定,一批高質量的理論成果在新華社、《人民日報》和中央組織部、省委改革辦、省委組織部選編的刊物中發表,黨建工作成效進一步轉化為企業發展優勢,集團對全省能源保障和服務民生能力顯著提升,企業各項經營指標穩步優化,廣大員工干事創業熱情明顯增強,有力促進了集團轉型升級、創新發展。

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